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  • 森田 司  離職防止 ――若手と女性のハイパフォーマーの育成・定着・採用による経営改善  第9 回  『ホテルレストラン業界がハイパフォーマーを活用するには人事制度の大きな改革が必要である』
第9 回 森田 司  離職防止 ――若手と女性のハイパフォーマーの育成・定着・採用による経営改善 

第9 回『ホテルレストラン業界がハイパフォーマーを活用するには人事制度の大きな改革が必要である』

【月刊HOTERES 2017年08月号】
2017年08月11日(金)
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