時を経るごとに深刻化する人材不足は人口減少、少子高齢化の中もはや構造的なものであり、何もせずして解決することは望めない。そのような中で、新たな求職者市場にアプローチを始める企業が続々と登場している。
同特集ではホテルの採用の多様化の現状をアンケートにより定量的に把握すると同時に、さまざまな取組を行なう企業やそれらをサポートする企業の取り組みを紹介する。
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本記事は2018年11月23日号特集の紹介記事です。
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CONTENTS
■ 総論 無策は愚策 人材不足の深刻化は止まらない
■ 事例紹介① ㈱KPG HOTEL&RESORT
■ 事例紹介② 和歌山マリーナシティホテル
■ ㈱Warisブランクのある主婦層をホテル・観光業界へ！
